伯特公司接受企业委托，提供第三方胜任力评估服务。区别与一般的测评产品，我们的胜任力评估方法基于人力资本管理理念和海量指标库的支持，可以实现完全个性化定制评估方案，可以根据企业需要快速、灵活调整测评题目、评估方法，自定义权重比例等，是专业化的企业级应用解决方案。此外，根据企业需要，我们还提供活动执行过程的项目管理及执行团队支持。

企业收益：第三方胜任力评估可以应用于企业内部竞聘活动、校园招聘、员工转岗、职业晋升等人力资源管理决策环节，第三方评估结果可单独使用，也可以配以一定的权重，提升评估结果作为决策依据的客观性，为领导的最终决议提供参考。