南京：2017年7月起上调公积金缴存基数 个人最高每月可缴5400元

2017-06-19                     扬子晚报

　　公积金缴存基数每年7月均调整

　　扬子晚报记者从南京公积金管理中心的官方网站上看到，“关于调整2017年度住房公积金和新职工住房补贴缴存基数的通知”中称，此次调整的对象是今年6月30日前在南京公积金管理中心办理缴存登记的单位和职工，执行的日期为今年7月1日。

　　据了解，2017年度的缴存基数为2016年度职工个人月平均工资，最高不超过南京市统计局公布的2016年在岗职工月人均工资的3倍（22500元），最低不低于南京市2017年职工最低工资标准（2017年最低工资标准待有关部门公布后另行通知）。通知还指出，1998年12月1日以后参加工作的新职工，其住房补贴缴存基数与住房公积金缴存基数将同步调整。

　　南京公积金管理中心相关人士告诉记者，公积金的缴存基数每年7月份都会例行调整，从当年的7月到第二年的6月执行同一个缴存基数，依据的是上一年度职工的平均工资和最低工资，因此每年的上下限都不一样。比如2015年的缴存基数上限是18200元，去年首次突破“2”字头达到20200元，今年则继续提升。

　　个人最高每月可缴5400元

　　按照调整后的最高缴存基数22500元，缴存比例为8%-12%，依据单位和个人缴存比例为1：1计算，缴存职工的公积金账户每月的缴存金额上限可以达到5400元（22500元×12%×2），较2016年度的4848元提高了552元。

　　据介绍，每个单位的工资有高有低，如某单位职工的月平均工资为6000元，缴存比例为12%，那么其职工每月缴存的公积金就是720元，加上单位支付的另一半，该职工的公积金账户每月缴存金额就是1440元；有单位职工月均工资为3000元的话，那么公积金月缴存额就是720元。

　　公积金缴存比例不得超过12%

　　扬子晚报记者从南京公积金管理中心了解到，目前该中心执行的缴存比例为8%-12%，同时，根据单位性质的不同，缴存比例分为三类：首先是机关及事业单位，其缴存比例为单位及个人各占12%；其次是外商、港澳台商的企业，单位及个人各占10%-12%；第三种是包括企业化管理的事业单位及其他企业，缴存比例为单位与个人各占8%-12%。

　　如果单位执行的是8%的缴存比例，如今打算提高到10%甚至12%，该如何操作呢？相关人士介绍，只要未达到最高缴存比例的企业单位，都可以根据企业经营效益状况申请提高住房公积金缴存比例，向公积金管理中心提出申请后，通常都会获批，不过12%的上限无法突破。

　　小贴士

　　可贷公积金如何计算

　　住房公积金的缴存基数调整之后，每个月的缴存额也有相应变化，那么能贷多少公积金究竟该如何计算呢？

　　公积金贷款额度的计算公式为：贷款职工公积金月缴存额/缴存比例×0.45（还贷能力系数）×12个月×实际可贷年限（距离法定退休的年龄，不超过30年）。

　　以可贷年限为15年、缴存比例10%为例，月工资3000元的职工，其每月个人和单位分别缴纳公积金300元，那么他能贷到的公积金为：300/10%×0.45×12×15=24.3万元。如果该职工月工资为4000元，其他条件不变，其最高可贷32.4万元，由于突破了30万元的南京公积金个人最高贷款限额，因此其只能贷到30万元。

　　公积金还可用来付房租

　　从去年6月起，符合条件的南京市民可以申请提取公积金付房租，全年均可办理。具体规定为，连续足额缴存公积金满3个月，职工及其配偶在南京市行政区域内无自有住房且租赁住房的，每年可提取一次夫妻双方的住房公积金用于支付当年房屋租赁费用。

　　南京近年公积金最高缴存基数

　　年份 最高缴存基数 每月最高缴存额

　　2013年 15200元 3648元

　　2014年 16200元 3888元

　　2015年 18200元 4368元

　　2016年 20200元 4848元

　　2017年 22500元 5400元

　　（马祚波）