伯特（BOTE）是一家在人力资源管理领域具有深刻洞察力的咨询公司，一家专业功底扎实且具研发创新能力的咨询公司，一家管理方案与成果实施相结合的咨询公司，一家拥有专业人力资本管理软件的咨询公司，一家追求完美不懈努力的咨询公司，一家值得信任极具竞争力的咨询公司。
伯特定位“人力资本管理专家”，在人才密集性行业和专业人才驱动行业里积累了大量的实践经验与成功案例。
9月22日消息，智联招聘发布的调查显示，有14.7%的95后和20.1%的00后从事IT/通信/电子/互联网行业，比例明显高于95前各年龄层中从事互联网行业的比例，65后(6.9%)、75后(8.6%)、85后(10.8%)。让互联网成为热门行业，吸纳了更多年轻人。
2021-09-22
9月22日消息，智联招聘发布《Z世代职场现状与趋势调研报告》显示，仅23.8%的95后对工作满意。男性中管理者占22.8%，高于女性中管理者比例近10个百分点。男性员工均薪6726元，比女员工平均薪酬5831元高出近1000元。
2021-09-22
9月22日消息，沈阳市人社局称，为稳就业保就业，2021年以来，沈阳已累计为4.9万户参保单位发放稳岗返还资金2.14亿元。对所有参保单位稳岗返还工作全部实行免申直返，打造不见面、免申请、秒返还全新工作模式。
2021-09-22人力资本管理（HCM— Human Capital Management）理念最早可追溯到1960年，由诺贝尔经济学奖获得者西奥多•舒尔茨（Theodore Schultz）教授提出，在50余年的发展实践过程中，以欧洲、美洲等发达国家为代表的成功案例充分验证了这一全新管理理念的先进性。
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