2018-03-21 国际金融报
业内人士分析称,基金经理的离职对一只基金的影响,有的会带来新思路,有的会因为经验不足略有不顺,投资者要注重持有基金的每一次基金经理变更。
3月20日,大成基金发布了6份基金经理变更公告(份额合并计算),并宣布解聘基金经理张文平,同样发布6份基金经理变更公告还有金鹰基金。据统计,当日共有17只基金发布了基金经理变更公告(份额合并计算)。
大成基金解聘的基金经理张文平旗下曾管理9只基金(份额合并计算),存在“一拖九”现象,任职期间,其管理的多只基金累计回报率高于同类平均水平,其中大成景裕灵活配置混合、大成月月盈短期理财债券累计回报率分别为11.98%,10.42%,分别高于同类收益2倍之多。张文平此次离任基金经理后,更是一次性交出了9只基金,未来这9只基金能否保持原有状态或更上一层楼,存在很大不确定性。
业内人士分析称,基金经理的离职对一只基金的影响,有的会带来新思路,有的会因为经验不足略有不顺,投资者要注重持有基金的每一次基金经理变更。
东方Choice数据显示,截至3月20日,年内共有439只基金发生了基金经理变更,其中有31名基金经理离职。今年来基金经理变更频频,这是否又再次应验了那句话:铁打的营盘流水的兵?
事实上,今年新任基金经理大部分都为内部増聘和调岗。Wind数据显示,截至3月20日,现任1724名基金经理中,已有1433名基金经理通过公司内部安排选出,内部培养比例占比83.12%。相比去年,今年基金公司越来越重视到内部调岗,每年人才流失的情况在今年也稍稍缓解,通过内部调岗任职的人数近一年来由原先每家公司平均10人,增长至近12人。
不过,不同的基金经理因为不同的风格,对基金带来的影响也不一样,基金经理的变更对于基金意义相对来说较重大,例如前公募基金经理王亚伟离职后,其曾经管理的基金效益一落千丈的例子。
(国际金融报见习记者 夏悦超)
(责任编辑:季丽亚 HN003)
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