伯特人力资本管理专家 人力资本管理软件-HCM
网站导航

首页 > 资讯分享 > 人力资本数字新闻 > 武汉:专业社工缺口超一万名 2018年将出台薪酬标准

武汉:专业社工缺口超一万名 2018年将出台薪酬标准

来源:伯特管理咨询公司    发布时间:2018-03-23    浏览次数:

2018-03-23                                    湖北日报


江城专业社工缺口超过一万名


今年将出台薪酬标准改善社工待遇


湖北日报讯(记者黄磊、通讯员戴良军)3月20日是世界社会工作者日。记者在湖北省暨武汉市第六届社工宣传周启动仪式上获悉,武汉专业社工缺口突破一万名。武汉今年将出台《武汉市公益组织社会工作者薪酬待遇指导标准》,切实改善社会工作者待遇。


据介绍,2017年,武汉社会工作快速发展:全市社会工作专业人才增至10243人,持证社工达到5278人,93%的城乡社区实现“一社区一社工”;民办社工机构由2016年的63家增长至2017年的90家;武汉2名社工当选全国社会工作领军人才,4人入选全国百名社工人物,1家社工机构成为全国社工实务实习实训基地。近年,武汉共投入5000余万元,打造了500多个各类社工服务项目,服务受益群众突破180余万人次,武昌区、汉阳区、黄陂区荣获全国社会工作示范区称号。


目前,武汉禁毒、社区矫正等专业社工紧缺。武汉市民政局基层政权和社区建设处处长孙国武介绍,武汉将加强社工人才激励,尽快落实民政事业单位社会工作岗位专业技术待遇;实施社工服务人才、项目管理人才、机构管理人才三大人才培养项目,加快建成结构合理、素质优良的社工人才队伍;以政府购买服务为抓手,以项目为载体,鼓励社会工作者取得相关评估资质后,参与各类民政对象能力评估和服务工作。


责任编辑:wyxinleicheng

+86 (021) 6660 0069
总部:上海市普陀区安远路518号宝华城市晶典大厦4楼

版权所有©伯特管理咨询公司   沪ICP备12025008号  沪公网安备 31010702001269号

微信

顶部
首页
关于我们
公司简介
专业积累
企业愿景
客户名录
加入我们
职业发展
员工留言
诚邀合作伙伴
友情链接
管理咨询服务
人力资源战略
定岗定编定薪
绩效激励体系
员工能力开发
人力资本管理
组织效能诊断
选拔招聘服务
人力资本软件
培训与发展
领导力
训练营
体验式学习
大脑引擎
精品课程
资讯分享
原创文章
读书笔记
人力资本数字新闻
在线留言
联系我们