伯特人力资本管理专家 人力资本管理软件-HCM
网站导航

首页 > 资讯分享 > 人力资本数字新闻 > 台湾:二成受访上班族近半年内从事兼职工作 80.95%是增加收入

台湾:二成受访上班族近半年内从事兼职工作 80.95%是增加收入

来源:伯特管理咨询公司    发布时间:2018-05-25    浏览次数:

2018-5-25                    人民日报海外版 


  □ 俞 晓


  台湾行政机构日前宣布五大提薪政策,包括公务部门带头调高派遣及临时工月薪、薪资列入当局采购及颁发奖项加分项,并鼓励企业加薪、推动薪资透明化,同时拟将基本工资时薪从140元提高到150元(新台币,下同)。


  针对其中提高时薪的方案,1111 Job Bank调查岛内近2000名上班族发现,近63%的受访者认为无助于改善生活,其中,35.8%认为物价仍高,调涨时薪帮助不大,27%认为仅部分族群受惠,多数人无感。


  约二成上班族近半年内兼职


  一面是岛内薪资低迷,一面是上班族努力创收。据台湾人力资源机构最新调查,约二成受访上班族近半年内从事兼职工作。兼职者平均每周增加工时10.21小时,平均每月增收7600元。


  1111 Job Bank近日公布“上班族兼差暨飞特族(指工时弹性且生活自由者)现况调查”显示,受访上班族兼职的主因包括:增加收入(80.95%)、正职薪水太低(61.90%)、工时弹性或自由(19.05%)、熟悉该领域(16.67%)及为转职做准备(14.29%)。其中,兼职工作以“餐饮业外场”“餐饮业内场”及“家教或补习班”居多。


  据调查,兼职工作类型以“餐饮业”及“家教/补习班”居多。有兼职的上班族中,正职平均月薪38365元,平均每周兼职工时为10.21小时,每月可收入7600元外快,兼职后平均每月总收入达45965元。


  近一成受访者有“非典型工作”


  调查同样发现,有将近一成的受访者从事“非典型工作”,包括派遣、临时工、接案,原因包括“工作时间弹性”(63.85%)、“找不到合适正职”(58.72%)、“转换工作空档”(40.08%)、“符合个人兴趣”(27.75%)及“无一技之长”(26.36%)。


  在受访的非典型工作者当中,有45%是阶段性从事,另有35%是自愿从事,还有20%则是被迫成为“飞特族”。平均每周工时20.05小时,月收入14225元,平均时薪可达177元,较目前法定基本时薪140元,高出26%。


  苦闷上班族不得不另辟财源


  1111 Job Bank副总经理何启圣认为,台湾行政当局此前公布今年第一季度实质总薪资为近6万元,不少民众认为与实际感受差异大。就业市场薪资长期低迷不振,迫使上班族不得不另辟财源。


  何启圣分析称,上班族选择兼职时,通常会衡量从业门槛、排班弹性、交通距离、体力负荷等因素。快餐店、小吃摊等提供计时人力需求,成为上班族赚外快的优先选择。


  本次调查时间为5月14日至21日,以网络问卷进行,有效样本1935份,信心水平95%,正负误差值为2.23个百分点。


 

+86 (021) 6660 0069
总部:上海市普陀区安远路518号宝华城市晶典大厦4楼

版权所有©伯特管理咨询公司   沪ICP备12025008号  沪公网安备 31010702001269号

微信

顶部
首页
关于我们
公司简介
专业积累
企业愿景
客户名录
加入我们
职业发展
员工留言
诚邀合作伙伴
友情链接
管理咨询服务
人力资源战略
定岗定编定薪
绩效激励体系
员工能力开发
人力资本管理
组织效能诊断
选拔招聘服务
人力资本软件
培训与发展
领导力
训练营
体验式学习
大脑引擎
精品课程
资讯分享
原创文章
读书笔记
人力资本数字新闻
在线留言
联系我们