2018-06-06 杭州日报
67047元! 2017杭市区全社会在岗职工年均工资公布
杭州市人力社保局昨日公布,根据市统计部门测算,2017年杭州市区全社会在岗职工(含劳务派遣)年平均工资为67047元。与2016年的61174元相比,增加了5873元,同比增长9.6%。
另外,2017年浙江省在岗职工年平均工资也已公布,为61099元。与2016年的56385元相比,增加4714元,同比增长8.4%。
年平均工资呈逐年上升之势
在岗职工平均工资,是指各单位职工在一定时期(通常是一年)内的平均收入,包括基本工资、职务工资、级别工资、工龄工资、计件工资、奖金、各种津贴和补贴等。按照规定,不论是以货币形式还是以实物形式支付,只要符合劳动报酬性质,都会统计在工资总额之中。
从数据来看,杭州市区全社会在岗职工年平均工资呈逐年上升之势。2011年、2012年、2013年、2014年,2015年,杭州市区全社会在岗职工年平均工资分别为38837元、42493元、46831元、51449元、55908元。2016年,杭州市区全社会在岗职工年平均工资是61174元,比2015年增加5266元,增长9.4%,扣除价格因素,实际增长6.6%。
2017年杭州人力资源市场工资指导价
金融业最赚钱
之前,据国家统计局发布,2017年城镇单位就业人员平均工资稳步增长。其中,在私营单位就业人员中,年平均工资最高的三个行业分别是信息传输、软件和信息技术服务业70415元,科学研究和技术服务业58102元,金融业(主要是各种保险代理、典当行和投资咨询公司)52289元,分别为全国平均水平的1.54倍、1.27倍和1.14倍;
在非私营单位就业人员中,年平均工资最高的三个行业分别是信息传输、软件和信息技术服务业133150元,金融业122851元,科学研究和技术服务业107815元,分别为全国平均水平的1.79倍、1.65倍和1.45倍。
杭州各行业薪酬情况如何?去年8月,市人力社保局在对全杭州2993家样本企业人工成本和31.9万名在岗职工工资水平情况进行数据分析汇总后,公布2017年杭州市人力资源市场工资指导价位(本次公布的指导价位,指导期限为2017年7月1日至2018年6月30日)。其中,金融业、房地产业以及信息传输、软件和信息技术服务业占据分行业从业人员劳动报酬水平前三。
2022年,全国城镇非私营单位就业人员年平均工资为114029元,比上年增长6.7%,增速比2021年回落3.0个百分点,扣除价格因素实际增长4.6%;城镇私营单位就业人员年平均工资为65237元,比上年增长3.7%,回落5.2个百分点,扣除价格因素实际增长1.7%。
点击查看详细>>调休,给人的感觉好累,像是活生生的把本来有的假期,勉强凑在一起。出行有一定的麻烦,到处是人挤人,高速上面也塞车,吃饭逛街都要排队,有点影响出行体验。
点击查看详细>>增加一天五一假期,政府机关和国营企事业单位可以通过提高效率、压缩形式主义环节就能实现对工作时间的补偿,多数民营企业同样可以用提高效率解决这个问题。
点击查看详细>>丰台仲裁委作出裁决:吴某璋向银河证券支付赔偿金16.26万元,驳回银河证券的其他仲裁请求。
点击查看详细>>面对经济增速放缓、疫情多发散发等多重因素冲击,我国果断采取有效措施稳就业、保就业,确保就业形势整体稳定。
点击查看详细>>2022年上海经济总量继续保持全国经济中心城市首位;实际使用外资超过235亿美元,规模创历史新高;跨国公司地区总部、外资研发中心分别新增60家和25家,累计分别达到891家和531家;
点击查看详细>>