2019-05-28 起航号“浙江发布”
省统计局日前公布了《2018年浙江省全社会单位就业人员年平均工资统计公报》。
2018年,浙江省全社会单位就业人员年平均工资为65898元,比上年增加5233元,增长8.6%,扣除价格因素,实际增长6.2%。
你的工资处在什么水平?
2018年,浙江省非私营单位就业人员年平均工资为88883元,比上年的80750元增加8133元,增长10.1%,扣除价格因素,实际增长7.6%。
其中,在岗职工(含劳务派遣)年平均工资90857元,比上年增加8215元,增长9.9%,扣除价格因素,实际增长7.4%。
2018年,浙江省私营单位就业人员年平均工资为52564元,比2017年的48289元增加4275元,增长8.9%,扣除价格因素,实际增长6.4%。
数据出炉,你是否感慨:天啊,我又双叒叕被平均了。
关于“平均工资”的几个真相,一起来了解一下。
问:为什么对照平均工资,我老觉得自己给浙江拖后腿了?
问:统计局也没来找我,我的工资如何被统计?
其实,别看只是几个数据,平均工资的作用可大了!
可用来比较不同地区、不同行业整体工资水平的高低;
可作为征缴和支付各项社会保险、住房公积金、制定最低工资标准及城乡居民最低保障标准的重要依据;
是作为赔偿制度的基础数据;
是国家科学制定经济社会发展规划和分配政策的重要依据;
对制定税收起征点标准等具有重要的参考作用。
编辑: 杨丹
2022年,全国城镇非私营单位就业人员年平均工资为114029元,比上年增长6.7%,增速比2021年回落3.0个百分点,扣除价格因素实际增长4.6%;城镇私营单位就业人员年平均工资为65237元,比上年增长3.7%,回落5.2个百分点,扣除价格因素实际增长1.7%。
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