山东：三年内力争开展补贴性职业技能培训300万人次以上

2019年08月12日                                   鲁网

记者从山东省人民政府新闻办召开的新闻发布会上了解到，《实施方案》明确了2019年-2021年三年的具体工作目标，三年培训300万人次以上，其中今年要培训77万人次以上。对于技能劳动者结构布局方面，力争到2021年，全省技能劳动者占全部就业人员的25%以上，高技能人才占技能劳动者的30%以上。

　　鲁网8月8日讯（记者 韩黟瞳）今年8月，我省出台了《山东省职业技能提升行动实施方案（2019-2021年）》（以下简称《实施方案》）。记者从山东省人民政府新闻办召开的新闻发布会上了解到，《实施方案》明确了2019年-2021年三年的具体工作目标，三年培训300万人次以上，其中今年要培训77万人次以上。对于技能劳动者结构布局方面，力争到2021年，全省技能劳动者占全部就业人员的25%以上，高技能人才占技能劳动者的30%以上。

 　开展职业技能培训是实施就业优先政策，实现更高质量、更充分就业的重要举措。自2014年以来，山东省组织各类职业培训569.9万人，其中培养高技能人才114.7万人，就业技能培训361.7万人，创业培训91.9万人。

　　山东省人力资源社会保障厅党组副书记、副厅长、一级巡视员夏鲁青表示，针对当前“培训谁”和“如何开展培训”的问题，首先是“培训谁”的问题，《实施方案》结合当前全省就业和经济发展形势，重点确定了企业职工，还有高校大学生、农民工、“两后生”、退役军人、职业农民等就业重点群体，以及建档立卡贫困劳动力等群体，开展大规模职业技能培训。

　　在企业职工培训方面，《实施方案》重点考虑的是把职工稳定在岗位上，加强在岗职工培训，防止待岗转岗的职工推向社会，形成社会问题。针对在校大学生，实施“三个一”能力培养，就是一次职业技能培训、一次就业能力实训等通过搭建社会实践、实习实训、职业体验等平台，提升他们的就业技能、职业适应能力和创新创业能力。同时实施农民工职业技能提升计划、我省还将开展劳动预备制登记学习、下岗失业人员和就业困难人员（含残疾人）职业技能培训等，继续组织开展创业培训。

　　在贫困劳动力和贫困家庭子女方面。《实施方案》将把职业技能培训政策融入到就业扶贫和实施乡村振兴战略中，让有意愿、有基础、有能力的贫困人口掌握一技之长，不断增强贫困人口的“造血”功能。

责任编辑：鲁至波