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2021年高校应届毕业生:近40%直接进入职场

来源:伯特管理咨询公司    发布时间:2021-08-11    浏览次数:

2021-08-11                 搜狐商学院


出品 | 搜狐商学院


编辑 | 郑青春


近日,Aurora Mobile发布了《2021毕业生求职状态洞察报告》,洞察2021年高校应届毕业生就业选择,对目前年轻人的求职观念进行深度分析。


报告显示,2021年高校应届毕业生中有近40%直接进入职场,超25%为求安稳而选择备考公务员或者事业单位;对于就业行业的选择,教培及互联网领域备受高校学生关注。


随着就业市场竞争愈发激烈,当代高校学生对于自身学历的关注度越来越高;据教育部统计,2021年全国硕士研究生报名人数达377万人, 较去年增长10.6%。


Aurora Mobile调研数据显示,超四成的高校在读学生有升学的意愿,其中有53.3%的大专学生打算升本科学位,还有47.9%的本科生有计划要加入“考研大军”,考研人数再创历史新高。


对于职场,当代年轻人更倾向于追求“精神自由”,超半数90/95/00后表示出“拒绝职场内卷”的态度,其中00后的比例超过60%;但现实是大多年轻人不具备“对抗内卷”的资本,从而只能选择“躺平”接受现实。


2021年3月份春招开始,求职招聘行业月活呈现较大幅度的增长,月活跃用户人数将近9,000万,同比增长46.5%;招聘平台活跃用户规模的增长,从侧面反应出今年应届毕业生的就业竞争压力增长不少。


对于意向的工作单位类型,有近40%的高校学生和毕业生会选择“发展空间更大”的私企工作,其次,分别有30.4%和27.4%会选择“稳定性更高”的国企和事业单位。


从行业分布来看,近年来大热的教育行业吸引了20%的高校学生和应届毕业生的关注;此外,互联网行业依然是当代年轻人择业的热门选择,想从事相关行业的高校学生和应届毕业生占比达19.3%。


对比人群选择发展城市时所考虑的因素来看,一线城市在经济水平、企业数量等方面的优势突出,适合个人职业发展;而新一线城市和二三线城市在房价、城市包容度、生活节奏等方面的优势明显,显然在“生活”方面对年轻人更友好。


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