伯特人力资本管理专家 人力资本管理软件-HCM
网站导航

首页 > 资讯分享 > 人力资本数字新闻 > 最低工资标准:最高涨300元 15省份上调

最低工资标准:最高涨300元 15省份上调

来源:伯特管理咨询公司    发布时间:2021-09-16    浏览次数:

2021-09-16                   快科技


据中新经纬报道,进入2021年,各地最低工资标准密集上调,已经有15省份调整了标准,最高涨幅达到了300元。


根据《最低工资规定》,最低工资标准一般采取月最低工资标准和小时最低工资标准的形式。月最低工资标准适用于全日制就业劳动者,小时最低工资标准适用于非全日制就业劳动者。


据统计,年内,黑龙江、江西、新疆、陕西、上海、天津、西藏、北京、浙江、江苏、湖北、宁夏、甘肃、山西、辽宁等15地陆续上调最低工资标准。


截至目前,上海、北京、浙江、江苏、广东、天津、湖北等7地的第一档月最低工资标准超过2000元。


其中,上海最高为2590元。此外,在小时最低工资标准方面,北京、上海、天津、浙江、江苏、广东的第一档标准超过20元大关,其中北京最高,为25.3元。


此外,年内还有4省份表态要调整最低工资,包括吉林、四川、安徽及山东。


华南师范大学政治与公共管理学院孙中伟教授此前对中新经纬客户端表示,最低工资调整直接带来工资增长,主要通过提升一线劳动者的基本工资和加班费基数的方式促进劳动者的工资增长。


此外,在劳动力短缺的时代,最低工资太低,就不利于留住本地打工者,导致劳动力流失。各省都在争抢人口、争抢劳动力,最低工资是一个非常重要的薪酬信号。


+86 (021) 6660 0069
总部:上海市普陀区安远路518号宝华城市晶典大厦4楼

版权所有©伯特管理咨询公司   沪ICP备12025008号  沪公网安备 31010702001269号

微信

顶部
首页
关于我们
公司简介
专业积累
企业愿景
客户名录
加入我们
职业发展
员工留言
诚邀合作伙伴
友情链接
管理咨询服务
人力资源战略
定岗定编定薪
绩效激励体系
员工能力开发
人力资本管理
组织效能诊断
选拔招聘服务
人力资本软件
培训与发展
领导力
训练营
体验式学习
大脑引擎
精品课程
资讯分享
原创文章
读书笔记
人力资本数字新闻
在线留言
联系我们