2021-11-18 重庆日报
作者:杨铌紫
同比增长18.03%,提前完成全年目标任务
11月17日,市人力社保局发布的数据显示,今年1-10月,全市就业形势总体稳定、稳中向好,全市城镇新增就业64.75万人,同比增长18.03%,提前完成全年目标任务。
“2021届共有普通高校毕业生24.2万人,比2020届增加了0.6万人,增幅为2.6%。”市人力社保局相关负责人介绍,重庆市开展2021年高校毕业生就业促进百日行动和高校毕业生就业创业十大专项行动,创新“854”协作机制,总结形成“六个一”工作法。截至目前,重庆市户籍高校毕业生综合就业率91.3%,提前完成年底就业率90%的目标任务。
数据显示,今年1—10月,全市新登记就业困难人员15.1万名。截至10月底,全市帮扶困难人员就业10.75万人,完成全年目标8万人(人社部下达)的134.4%,同比增加34.4%。
在脱贫劳动力就业方面,重庆也取得不俗成绩。据了解,截至10月底,全市脱贫人口务工77.26万人,完成度为101.43%。山东帮扶农村劳动力转移就业4089人,脱贫人口转移就业2131人(其中转移山东就业361人),分别完成全年目标3500人、1500人、200人的116.8%、142.1%和180.5%。
亮眼成绩的背后,离不开各项就业政策的大力支持。该负责人介绍,市人力社保部门结合正在开展的“四进四送四服务”百日攻坚办实事活动,实施就业创业定制服务计划,分类开展精准帮扶,促进“一生一困”等重点群体能更加充分更高质量就业。
解决就业问题,根本靠经济发展。源头上,重庆实施减负稳岗、财税纾困、金融支持、以工代训等,切实减轻企业负担,帮助中小微企业、个体工商户等更好发展,千方百计稳住市场主体,保住就业岗位。
“企业是吸纳就业的主力军,特别是民营经济提供了80%以上的就业岗位。”该负责人谈到,重庆对招用高校毕业生和困难人员的企业,按其实际为招用人员缴纳的社保费给予全额补贴。对招用符合条件的高校毕业生和困难人员且为其缴纳社保费超过一年的企业,再给予最高6000元/人的一次性岗位补贴。
2022年,全国城镇非私营单位就业人员年平均工资为114029元,比上年增长6.7%,增速比2021年回落3.0个百分点,扣除价格因素实际增长4.6%;城镇私营单位就业人员年平均工资为65237元,比上年增长3.7%,回落5.2个百分点,扣除价格因素实际增长1.7%。
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