2022-01-18 身边24小时
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大洋网讯 1月17日,记者从广东省人社厅就业工作新闻发布会上获悉,2021年全省城镇新增就业140.33万人,接近恢复往年同期水平。全年城镇调查失业率均值为4.9%,比2020年明显降低。
2021年城镇调查失业率均值为4.9%
广东省人社厅副厅长葛国兴介绍,受益于经济企稳向好和就业优先政策红利持续释放,2021年就业局势呈现总体稳定、稳中向好态势。2021年全省城镇新增就业140.33万人,完成年度任务127.6%,接近恢复往年同期水平。全年城镇调查失业率均值为4.9%,比2020年明显降低。
全省异地务工人员就业群体稳定在3100万左右。全省就业困难人员实现就业11.51万人。全年发放失业保险金及代缴医疗保险67.53亿元,惠及79.8万人。累计发放失业补助金68.93亿元,惠及224.19万人。扎实开展东西部协作和对口支援,外省在粤就业脱贫人口达407万,约占东部8省区吸纳脱贫人口总量的45%。2021年广东帮助广西、贵州两个对口帮扶省区农村劳动力实现就业近100万人。
另据统计,“南粤家政”工程已累计开展家政服务培训97万人次,带动就业创业158万人次。全省家政服务企业已达2.68万家,比2018年翻了近一倍,吸纳就业能力进一步提升。建成家政产业园、家政超市、综合基地等载体42个、基层服务站322个。2022年计划组织家政服务培训20万人次以上,带动就业创业40万人次以上。
2021届毕业生就业率超过97%
2021年,高校毕业生就业形势明显好于往年。据广东省人社厅就业促进处处长陶思敏介绍,2021届毕业生就业率超过97%,基本恢复到疫情前同期水平。2022年,广东省应届毕业生达到71万人,加上省外入粤求职的高校毕业生,预计总量将超过90万人,总量压力和结构性矛盾依然较大。
“人社部门将继续会同省相关部门,认真做好高校毕业生就业创业工作。”陶思敏介绍,将举办招聘对接活动和创业服务活动,全年举办“一企一岗”“百日千万网络招聘”“国有企业专场”等针对高校毕业生的线上线下招聘活动不少于2000场。
此外,将开发四类岗位:一是民营企业岗位。大力推进民企招聘“1+1”行动,引导每家规上民营企业拿出1个以上岗位吸纳高校毕业生就业。二是机关事业单位岗位。统筹开发机关事业单位空缺岗位,做好2022年公务员招录和事业单位集中公开招聘工作,其中全年提供不少于6.8万个事业单位工作岗位面向高校毕业生招聘。三是国有企业岗位。深入实施国有企业就业引领行动,引导国有企业履行社会责任,加大高校毕业生招聘力度,力争招聘规模不低于去年。四是基层项目岗位。继续实施“三支一扶”“山区计划”“西部计划”等基层服务计划,力争全省开发筹集各类基层岗位2.5万个以上。
“十四五”规划实现城镇新增就业550万人以上
“我们相信,在党中央、国务院坚强领导下,国内新冠肺炎疫情必将持续得到有效控制,加上减税降费和稳岗扩就业等政策红利释放、‘双创’和新经济新业态催生大量新就业机会,广东有能力、有条件保持就业形势总体稳定。”葛国兴表示,2022年将重点做好“五个抓”,包括抓政策优化升级。宣传贯彻促进就业“十四五”规划;抓重点群体就业稳定。实施新一轮高校毕业生就业创业十大行动,深化省内外劳务协作;抓“三项工程”促就业;抓创业和灵活就业;抓公共就业服务体系建设,打造全省统一的公共就业服务信息化平台。
葛国兴介绍,近日印发实施的《广东省促进就业“十四五”规划》提出,“十四五”时期规划实现城镇新增就业550万人以上,城镇调查失业率控制在5.5%左右。围绕这个目标任务,《规划》从全面促进就业与经济发展协同、完善重点群体就业支持体系、提升劳动者技能素质缓解结构性矛盾、充分激发创业活力拓展灵活就业新空间、健全全方位公共就业和人力资源市场服务体系、推动重大项目工程高质量发展、完善保障体系等七大方面描绘了发展任务,概括起来主要是“四个聚焦”。即:聚焦就业优先、政策协同,推动就业与经济良性循环;聚焦稳定重点、培育增量,促进稳定和扩大就业;聚焦优化结构、促进匹配,缓解就业结构性矛盾;聚焦品牌引领、保障支撑,提升劳动者就业质量。
文、图/广州日报·新花城记者:何颖思 通讯员 粤仁宣
【来源:大洋网】
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