2020年04月26日 沈阳网
今年3月初以来,全省各级人力资源社会保障部门积极应对疫情冲击,按照人力资源社会保障部统一部署,开展“百日服务攻坚千万岗位推送”大型公益性网络招聘专项行动。围绕推动企业复工复产,加强高校毕业生、农民工、就业困难人员等重点群体就业服务,以更实举措、更优服务扩就业、惠民生。
截至目前,全省举办线上线下招聘会240场次,用人单位参会1.3万家,提供就业岗位5.3万个,有效缓解了重点企业用工压力,受到劳动者和用人单位广泛欢迎。这是记者4月23日从省人社厅获悉的。
搭建网络招聘平台
构建起全省统一、多方联动的网络招聘平台,实现国家、省、市三级招聘平台高效无缝对接。
成立专项行动小组,建立省市专项行动联络群,专人解答企业及个人提出的咨询问题。
联动省12333咨询服务热线,编制“助力复工复产”政策429条,为企业和群众提供政策咨询、业务解答语音服务累计53.7万余次,回复语音留言1848条,打通服务企业和求职者“最后一公里”。
召开主题招聘会
复工复产急需领域
精选辽宁本源制药、沈阳仪表科学研究院等50家重点企业参加,提供就业岗位2864个。
重点行业领域和失业群体
参会企业145家,提供就业岗位7594个。
服务退役军人
参会企业71家,提供就业岗位2976个。
开展就业服务
职业指导“云课堂”,组织职业指导师录制上线一批职业指导公开课,针对劳动者求职中常见的困难和问题,提供职业规划、就业手续、创业辅导等指导。
搭建职业培训“云平台”,利用农村劳动力转移远程培训平台,免费开放10大类别、600余个课程视频。
强化政策措施“云解读”,开设线上就业政策解读专栏,发布我省有关就业创业的政策文件,开展劳动者能看明白、用人单位能搞清楚的政策解读。
沈阳日报、沈报全媒体记者韩冰
2022年,全国城镇非私营单位就业人员年平均工资为114029元,比上年增长6.7%,增速比2021年回落3.0个百分点,扣除价格因素实际增长4.6%;城镇私营单位就业人员年平均工资为65237元,比上年增长3.7%,回落5.2个百分点,扣除价格因素实际增长1.7%。
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