2020-07-02 经济日报
智联招聘日前发布《2020年夏季中国雇主需求与白领人才供给报告》。报告显示,夏季求职竞争热度反超春季,全国白领49.1人竞争一个岗位;全国平均招聘薪酬8715元/月,17座城市薪酬小幅上涨;北上深竞争热度再起,海口哈尔滨人才竞争热度上升,武汉就业市场快速反弹。
报告指出,通过监测全国38个主要城市的在线招聘数据发现,2020年夏季求职期全国人才求职竞争指数(竞争指数=收到的简历投递量/发布的职位数量)为49.1,这意味着在全国范围内平均每49.1人竞争一个岗位,竞争指数同比上升3.9,相比去年夏季,疫情后求职市场整体竞争更加激烈。
从不同规模企业的竞争指数来看,小微企业灵活性强,作为经济的“毛细血管”,能较快“回血”。从不同性质企业的竞争指数来看,国有企业的竞争指数最高。民营企业的职位发布数和简历投递量则恢复较好,环比增幅较高。
从不同城市的竞争指数来看,在智联招聘监测的全国38个主要城市中,2020年夏季求职期,北京的竞争指数仍然排在第一位,高达146.1。整体来看,全部37个城市中,仅有7个城市(天津、沈阳、青岛、苏州、济南、无锡、烟台)的竞争指数同比下降,其中降幅较大的是沈阳、苏州和烟台,其他30个城市的竞争指数同比提高。
武汉在逐渐从疫情中恢复,疫情后复工复产,武汉逐渐开始回归到正常的经济生活中,用人单位开工、求职人员开始恢复求职,职位发布数及简历投递量环比增幅分别达75.5%和295.6%,职位发布数量和求职热度都恢复至市场的居中水平。
从不同行业的竞争指数来看,2020年夏季互联网/电子商务行业排名较上季度上升一位,以69.5的竞争指数排名第一,计算机软件和IT服务(系统/数据/维护)也上升为第二和第三名。房地产/建筑/建材/工程行业竞争指数环比下降12.6,主要是由简历投递量环比减少6.2%导致。
智联招聘2020年夏季在线数据显示,全国38个主要城市的平均招聘薪酬为8715元/月,本季度平均薪酬绝对值环比下降1.2%,同比上涨3.1%。
虽然整体月薪水平略有下降,从各个城市平均薪酬来看,2020年夏季,17个城市的薪酬环比有小幅提升,尤其是海口市,平均薪酬水平环比上涨了8.5%,海口市在海南自贸港建设相关利好下,产业发展、人才需求、产业结构均有提升,人才福利待遇也有提高;而在平均薪酬有小幅降低的城市中,武汉和重庆的降幅最大,为4.7%,乌鲁木齐以4.2%的降幅排名第三。
从行业来看,51个行业中,仅有16个行业的薪酬环比有所上升,其中,医药/生物工程行业的薪酬环比上涨幅度最大,为3.8%,其次为物流/仓储行业,为3.3%。
报告建议,不同行业受疫情冲击的程度不同,在疫情下恢复的速度也不同,求职者应及时关注产业发展及就业市场动态,加强自身技能提升,努力在逆境中赢得机遇。(经济日报记者 顾阳)
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